In Plus Biuro Rachunkowe Urszula Adamczyk

Księgi rachunkowe:

• opracowywanie reguł polityki rachunkowości
  
• stworzenie oraz wprowadzenie zakładowego planu kont
  
• tworzenie zapisów w ewidencjach syntetycznych i analitycznych (również dekretowanie dokumentów)
  
• określanie stawek miesięcznych zaliczek na podatek dochodowy
  
• ustalanie wysokości podatku VAT (należnego i naliczonego)
  
• tworzenie zgodnie z wzorami na podstawie przepisów, deklaracji podatkowych i przedkładanie ich do US
  
• tworzenie obligatoryjnych sprawozdań finansowych GUS
  
• tworzenie planu amortyzacji i wykonywanie ewidencji środków trwałych, wartości niematerialnej i prawnej
  
• sporządzanie rocznych zeznań w oparciu o dane z wpisów do ksiąg rachunkowych
  
• zamykanie roku obrachunkowego jednostek w sensie rachunkowym i podatkowym z uwzględnieniem stworzenia bilansu, rachunków zysków i strat oraz informacji dodatkowej
  
• tworzenie przelewów związanych z należnościami publicznoprawnymi (ZUS, US)
  
• monitorowanie należności i zobowiązań
  

Księgi przychodów i rozchodów:

• zapisy w PKPiR lub ewidencji ryczałtu
  
• ewidencje wyposażenia
  
• plany amortyzacji środków trwałych, ewidencje środków trwałych oraz wartości prawnych i niematerialnych
  
• ustalanie stawek miesięcznych na podatek dochodowy
  
• prowadzenie ewidencji VAT
  
• miesięczne oraz roczne deklaracje podatkowe
  
• dbam o przygotowanie dowodów wpłat lub przelewów na poszczególne podatki
  

Kadry i płace:

• tworzenie umów o pracę, zlecenie, dzieło
  
• listy płac, rachunki do umów cywilnoprawnych
  
• prowadzenie dokumentacji rejestracyjnej pracowników oraz zleceniobiorców (ZUS)
  
• prowadzenie imiennych kart przychodów pracowników
  
• prowadzenie kartotek pracowników łącznie z wymaganą dokumentacją
  
• prowadzenie ewidencji urlopów pracowników, dokumentacji zwolnień od pracy (płatnych i niepłatnych)
  
• ewidencje świadczeń socjalnych
  
• prowadzenie ewidencji świadczeń z ubezpieczeń społecznego, zdrowotnego
  
• sporządzanie deklaracji obrachunkowych do list płac (deklaracje dla potrzeb ZUS, deklaracje na potrzeby urzędów skarbowych: PIT-4R, PIT-8AR)
  
• zeznania roczne pracowników PIT-11, PIT-40
  
• zaświadczenia o wynagrodzeniu i zatrudnieniu dla pracowników (na życzenie)